公司將員工全數移轉給另一間公司任用，員工有什麼權利可以主 …
5/3/2006 · 轉移或保留年資， 要看 B 公司的態度. 如果 B 公司白紙黑字簽下契約， 同意這些條件， 這份合約就是員工的保障. 年資轉移要注意幾點 : 1. 合約內容有無陷阱 2. 新 (B) 公司的存活能力， 如果 B 公司倒了， 你的合約只是廢紙一張. 所以可以考慮該合約由 A 公司當 3.
國泰裁員｜國泰工會：留任員工11月起轉同一款合約 減薪14% …
國泰航空今日（21日）公布企業重組，削減約8500個職位，包括約5300名駐港員工；集團旗下的國泰港龍航空即時停止營運。國泰空中服務員工會與管理層開會後引述公司表示，將安排留任員工轉成同一款合約，薪酬有所下調，今年11月生效。
合約轉名
> 客戶服務 > 電力供應 > 合約轉名 客戶服務 電力供應 服務承諾 供電條件規範 申請供電 更改訂定功率 合約轉名 此聲明書須由申請人或公司 / 社團的法定代表人簽署及蓋章。「電業工程人員聲明書」部份只適用於具備電力裝置使用準照的供電申請及
遭香港員工控資遣，不續約 華航證實：進行人力精簡
10/1/2021 · 一名自稱華航香港分公司的員工投訴媒體，控訴公司不跟合約快到期的香港員工續約，不然就是被調去陌生單位，或被通知資遣。中華航空今日證實
萬三員工轉新公司權益不變
【本報訊】和記黃埔為部署出售百佳超市零售業務，今年六月二十一日註冊成立「百佳超級市場（香港）有限公司」，將原本受僱於「屈臣氏有限公司」的一萬三千名香港，澳門及華南地區百佳超市的員工，轉移為受僱於「百佳超級市場（香港）有限公司」，新的僱傭合約下月一日生效。
持續多月零收入 噴射飛航175員工轉替補合約或停薪留職｜即時新 …
當中轉至替補船員會獲發相當於2個月工資的補償，其後會按值班次數計算工資。若員工選擇離職，公司將予遣散安排，發放遣散金及額外特惠金或長期服務金，並退回自願無薪假所扣除的薪金。公司同時承諾日後有職位空缺時，會優先考慮重聘相關的員工。
公司的競業條款合約，如果少了「這段話」就算你違約公司也拿 …
事後跟公司要一份要留底，公司總是一拖再拖，甚至最後跟我說這是公司資產不能給你，我的合約耶！ 上面明明寫著一式兩份，我在 105/03/23早上7:50請病假，公司晚上就傳簡訊，要我明天把公司所有工具交還回去，但我不是做到4/30嗎？
【勞工法例】滿足4．18條件 兼職同享長工福利 但有無良僱主…｜ …
418條例有漏洞？ 雖然《僱傭條例》是有為獲連續性合約聘用的打工仔提供保障，但在現實世界中，仍是有不少老闆會出盡辦法讓員工不符合4.18的要求，例如：安排員工在首3星期不停上班，但在第4星期則分配少於18小時的工作時間，這樣員工便無奈地無法滿足418的條件，而這些僱主便可 …
【山竹過後】女員工遲到收警告信 上網抱怨後被炒 上司：她違 …
陸又說，員工在沒有提及公司名稱等資料的情況下，在fb吐苦水，需要視乎帖文內容而決定是否違反合約，即使帖文沒有交代到哪間公司，但員工在fb個人資料或其他帖文上交代過自己在哪間公司工作，仍屬違反合約，故建議僱員循法律途徑向僱主追討，切勿隨便
申請供電及轉名
供電則例 客戶一經向中電申請供電或使用由中電提供之電力，即同意接受中電隨時修訂的供電則例及其他隨時制定的有關條款和條件所約束。 根據中電供電則例，客戶不得把購自本公司的電力轉售予第三者。若有證據證實客戶轉售電力予第三者，中電可能向違規的客戶停止供電。
